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Guardería gratuita para madres y padres afiliados al IMSS

Fomentamos el desarrollo integral de los niños a través de actividades educativas, recreativas y sociales

¿Qué hacemos?

En la Guardería del Bosque, sabemos que la niñez es un momento preciado. Sabemos que es nuestra responsabilidad brindar ambientes y experiencias que capturen las alegrías de la niñez, alimenten el crecimiento y desarrollo individual de cada niño y preparen el camino para el éxito en la escuela y en la vida.

Nuestras ventajas

Sabemos que como papás, es importante tomar las mejores decisiones en pro del bienestar de tus pequeños, por ello pensamos en estos beneficios como guardería:

Es gratuita
Sistema de seguridad
Alimentación gratuita
Personal altamente calificado
Supervisada por autoridades competentes

Guardería exclusivamente para hijos de padres de familia afiliados al IMSS.

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Por esto nos eligen

PEDAGOGÍA

El programa pedagógico del servicio de guardería del IMSS promueve el desarrollo integral de los niños al impulsar la formación de vínculos afectivos sanos, favorecer su autonomía y la adquisición de capacidades, con pleno respeto a las diferencias individuales y los derechos.

ALIMENTACIÓN

El servicio de guardería del IMSS incluye una alimentación sana, variada y suficiente, de acuerdo con la edad de los niños y su desarrollo. Utiliza alimentos naturales, de todos los grupos, ricos en vitaminas, minerales, fibra y grasas saludables.

SALUD

El servicio de guardería del IMSS incluye la vigilancia del estado de salud de los niños. Esto implica la identificación oportuna de signos y síntomas de enfermedad o lesiones físicas, que requieren atención médica. Por la salud del niño, cuando se detectan signos y síntomas de enfermedad, el centro de atención infantil (guardería) solicita al trabajador usuario que lo valore un médico y podrá regresar una vez que el médico lo determine.

Requisitos de inscripción

MAMÁ O PAPÁ

INE
CURP
Carta patronal (registro patronal, razón social, no. de seguridad social, nombre completo de la persona tutora, días que labora, días de descanso, periodo vacacional, horario en que labora, datos de la empresa: calle, colonia, código postal, teléfono). Firmada y sellada por jefe inmediato o jefe de recursos humanos

NIÑA O NIÑO